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18在亲戚店里学美容美发四个月了刚开始来也教你但是少,有时候问她一些不会的她跟我说别的,后面就坐那玩手机问她就敷衍两下,过完年回来让我没事的时候到网上找找视频看让我买头模练,基本上每天不是让你接小孩就是给小孩做作业,做饭…每天不是在打杂就是在打杂的路上,店里就我们四个女的就我年龄最小有个学了几年的姐中午平时睡午觉没事在那坐着吃东西,我在那一直忙刚坐下那两个师傅就叫你,平时下面没人的时候我会上去看她们做
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17一个人的店,客流30人左右,剪发20 ,想找个助理,实习发型师都可以,工资没多少,但是练手机会绝对多。包吃包住,吃的好,住的好,没有压力,有想法的可以联系我。
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0兄弟们 想要到美发学院学习 在合肥有没有学过的兄弟们分享一下靠谱的美发学院 或者在安徽内的可以
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1025实习发型师一名,今天开始记录日常
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3发型师找工作,要求日结,潮店做不了,其他没问题,做的开心的话长时间做
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0北京市区宣武门写字楼内美发头皮工作室 招收头皮师 招收头皮师 招收头皮师
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6没保底,一年以上发型师均可合作
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1010年老店,招发型师/实习发型师,只会男发也可行4000-7000(5/5、保底、提成)。助理学徒。城中村小型店,没大店这么多条条道道,能自主发型完成更好,只要准时上下班,工作认真负责,待客人热情积极
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1天津市静海区独流镇工商街福运新城底商美发店转让,靠近中学前后都是小区,店铺临街商铺,顾客稳定带工具就可以工作,楼上楼下各60,楼上可以住人,做饭都可以,本人急着回家
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000武汉有没有好一点美发学校啊,求推荐055/77,如何统一俩段色啊,下面黄(不需要打底的那种黄)新生发5厘米左右,求配方比例1传统美发店管理模式的瓶颈 随着消费者需求的不断升级,传统美发店的管理模式逐渐暴露出诸多问题。传统的预约方式依赖电话或到店登记,容易出现错漏,导致客户流失。同时,美发店的库存管理、员工排班、财务结算等环节大多依赖手工操作,效率低下且容易出错。此外,客户信息分散,难以形成系统的客户档案,导致个性化服务难以实现。 消费者对美发服务的需求也在发生变化。他们不仅追求个性化的发型设计,还希望获得便捷的预约体验、1随着数字化时代的到来,美发行业正经历着一场深刻的变革。传统的经营模式逐渐被数据化运营所取代,美发店的管理方式、客户服务以及营销策略都在发生根本性的变化。博卡软件管理中心8作为美发行业数字化转型的先行者,正在通过技术创新和数据分析,帮助美发店提升运营效率、优化客户体验,并推动行业的标准化和规范化发展。 美发行业数据化运营的现状 目前,美发行业的数字化程度仍然参差不齐。一些大型连锁美发品牌已经开始采用先进1710781614岁,学洗头学了一个月了还是不怎么会洗怎么办248我干了三个月的美发学徒,店里面的活都要干,但没有工资,是在亲戚店里面学的,也不好意思问有没有工资,但是白给他干心里又不平衡,他说不用学费,但我妈妈是给了他1200的,他也收了,但我没有工资,所以美发学徒有工资吗26包吃包住 长保50000招聘发型师保底6500包吃包住提成38 事少没有扣费大学店38目前男发没问题 就是女发还是不懂 染发调染膏不懂 烫发还是会一点的 找一个能好说话的老板 不套路的 学习学习女发8618问问同行们,你们实习发型师是怎么过来的?找了十几家理发店了,跟老板说明了我的情况,就是想学女发裁剪跟女士烫发。老板们听了,都说不可能。最多也就是在店里教教我理论,女发完全不让上手。这情况,难不成真的要去学校学才行吗?0剪妃,男客,丰熊,嘿发等产品类51135111在上海平台干了2年 没学到什么东西 希望能有个能教的店 能吃苦耐劳 只要能教 谢谢🙏0
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