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2本人女28岁,初中毕业,没有专业技能,单身且目前无业游民,优点是有耐心能吃苦,想好好规划好再找对应的工作,不想再随便找个岗位混下去了,每天浑浑噩噩迷茫又焦虑。我的工作经历是:初三上册读完就去进厂,坚持了7年裸辞,刚好疫情在家无所事事待了半年,然后随便找了一个室内装修业务员,因为业绩要求压力大,加上性格不圆滑不适合销售,总感觉赚的钱不安心,做了两年半裸辞(因为一次下班路上被求助所以被骗了2万,报警快3年了
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5我干过辅警,干过快递,也去流水线当螺丝,后面考了消控,想躺平。但是好多公司都要12小时的,我感觉人生看不到希望,我也没学历
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7该往哪个方向发展啊!
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6刚高考结束,考的一塌糊涂人生中最差的一次,大专可能只能上民办,想问问有没有必要上大专啊 :我自己的想法是大专里的我肯定是玩3年然后啥也学不到,还浪费家里钱,我想出去北漂试试,到大城市闯闯 有没有人给我点建议啊呜呜呜
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0兄弟们帮我参谋参谋,本人今年21,父母想让我进香港接他们的班(干装修的)我现在又想去读书,该怎么选
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0什么是职业锚? 如果让你放弃什么,那你心中最不愿意放弃的部分就是“锚”,这个锚就是核心,可能包括你最坚守的价值观,在职业领域我们说职业锚,也即是个人的职业生涯的中心点。 职业锚是人的内心,价值观,是自我优势和自我环境的职业定位。是能力,动机和价值观的综合体。 职业锚测试,就是帮助我们发现自己的职业方向,适用于分析选专业,选职业,选择岗位等应用场景,在企业HR人力资源管理部门,也常常采用职业锚来做招聘测评
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504迷茫和恐惧的根源,还在于没有方向,而不是没有方法。 “之前看了一些职业规划的书,都是强调要从自身出发,兴趣能力是第一,所以这段时间一直在努力认清自我,想要知道我自己到底是什么样的人,再结合自己的兴趣能力去找工作,可是我发现,认清自己实在太难。” 很多人在寻找方向时经常迈入一个误区:寻找自己对什么感兴趣,试图让兴趣指引方向。可是,很多人往往不知道自己喜欢什么,就更加迷茫了 。 “让兴趣指引你的方向”,这
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0不要让学历成为绊脚石,学历不可缺少,可能你一直在犹豫,其实很简单,你只要问清楚自己想不想成为一个有学历的人就可以了,其次都是次要的[强]
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1MBTI职业性格测试属于国际上最通用的、对职业选择做出分析的测试工具,不仅仅可以分析出你的职业倾向,更重要的是对你的性特征做出评估,可以有效的帮助你了解自己,从而扬长避短,为你获得更好的发展提供了重要的参考依据。 https://mp.weixin.qq.com/s/Ngp9AmsUFSdA2ZrqnAMRvQ
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2033岁女性,未婚,之前在政务服务大厅坐柜员,现在想离职,还能好好规划自己的人生吗?
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23需要的滴,或留v。纯公益
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3各位大哥,小弟大专毕业,目前是顺丰一线基层,想未来有些发展,该怎么做呢?
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7大专学历及以上 35岁以内
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0大学快毕业了,但对专业兴趣不大,对自身的发展也主要在精神和思想上,而对专业知识也就还行。在思考自己的优势后,我觉得我想法挺多的,也能触类旁通其他的事或物,产生新奇的想法(这算创新能力吧,这应该不是错觉吧)。不知道未来怎么走。
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0大专分数进中南湘雅,中山大学胸外科研究生在读,师从区景松,读研期间等个富婆,主要 嫌广东中大区景松研究生工资太低没办法,本人职业规划详细具体不抽象,这个规划怎么样
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1职业生涯规划在大学时代,老师从大一一直跟我们聊到大四,证明职业生涯规划还是很重要,要不然不会一遍一遍的重复,无论是职业生涯规划还是人生规划,其实最最重要的目的就是让我们有个目标,哪个高中老师也没天天让高中生去规划人生吧,因为小学、初中、高中的目标都是一样的,充其量问问你长大了想做什么,到了高中只剩下五年高考三年模拟了,他们的目标都是为了能让你更好的通过高考,目标一直很明确,大家都一样。但是上了大学
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1富婆优先 ━(*`∀´*)ノ亻!
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46首先,楼主先说明一下自己的情况,你们细细听好,这应该会是改变你人生的一篇。
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2请问各位大佬,鄙人大学生,目前在校搞倒卖二手自行车生意,(家里穷赚个饭钱) 倒卖模式为我在校内打广告,学生找我,我找老板买车,提高20-40元后卖出。 由于观察到校内市场较大,而且感觉当前这个方法效率较低,时间成本投入高,因此想选择其他经营方法,在此因为各位大佬给我一下小建议。 启动资金较少500-1000元左右
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19你是否存在下列情况: 1、 你对未来感到迷惘,搞不清应该向那个方向发展 2、 你正在求职或将要求职,却没有清晰而准确的求职目标 3、 你是在校学生或已经工作,需要谋划出清晰的未来 4、 你不喜欢现在的工作,对工作提不起劲来 5、 你每天忙忙碌碌,但成果有限 6、 你感觉职业发展不顺,徘徊不前,看不到前途 7、 你对是否跳槽犹豫不决 8、 你希望工作稳定,收入更高,职业生涯发展顺利 9、 你想创业,但不知道自己是否适合创业 10、 你想学
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445岁有高级园林工程师、高级经济师、注册安全工程师、植物保护师 、助理园林设计师,做过世茂地产天津公司武清区园林技术经理(3.5年),监理公司的总监代表(3年)。现在还想回地产可以吗?
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36你是否存在下列情况: 1、 你是在校学生或已经工作,需要谋划出清晰的未来 2、 你正在求职或将要求职,却没有清晰而准确的求职目标 3、 你对未来感到迷惘,搞不清应该向那个方向发展 4、 你不喜欢现在的工作,对工作提不起劲来 5、 你每天忙忙碌碌,但成果有限 6、 你感觉职业发展不顺,徘徊不前,看不到前途 7、 你对是否跳槽犹豫不决 8、 你希望工作稳定,收入更高,职业生涯发展顺利 9、 你想创业,但不知道自己是否适合创业 10、 你想学
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0链接: https://pan.baidu.com/s/1w1Kg5SsJgTKY9MyZkYYJ9Q 提取码: r88t 复制这段内容后打开百度网盘手机App,操作更方便哦
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2Gatb起源于美国劳工部,用于测评人的职业能力倾向,在学习和成长的过程中,有些人擅长于语言,有些擅长于操作,也有人擅长于理论分析等等,Gatb职业能力倾向测试也就是根据个人的能力优势和擅长来分析,寻找最适合最匹配的职业岗位。擅长就是能力倾向度高,也即是择业的首选方向。 GATB职业能力倾向测试 https://www.xmcs.cn/x/gatb GATB职业能力倾向测试的应用领域 1、企业招聘 在企业招聘中,GATB职业能力倾向测试是作为了解求职者能力特点的一个
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1大职业规划怎么写啊?吃火锅
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0大职业规划,谁能帮帮,买水果
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6求求大佬告诉我职业规划怎么写,或者那里有模板我看一下可以吗
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1亲爱的青年朋友们, 你是否对自己的未来充满期待 但又有些迷茫不知所措 期望有一位懂你、帮你把握职业机遇的引路人✨ 我们的一对一职业咨询与指导 可以满足大家的需求!! 招募对象:四川地区 15~24岁的青年 招募时间:2023年10月~12月 服务内容:一到两个月内,青年与导师协调时间,完成3到4次(至少200分钟)的线上职业指导活动 报名费用:完全免费!!😌
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2从小我们就被家长和老师各种各样的评价,说我们勤奋好学、乐于助人、但是偶尔调皮蛋,但是我们很难量化,也没办法总结我们的性格,我们的表现真的如家长或者老师所说的那样吗?说我们外向,内向,究竟怎么才算是外向,怎么才是内向?他们又是如何评判我们性格的,如果有一个能量化我们性格的工具,那么是不是我们自己就能更好的了解自己了,如果有这么工具,家长老师是不是就可以更好的管理孩子的情绪,避免很多事情的发送,如果有
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01.我工作20年了,平均2年换一次公司。在一个行业里干了18年了。 2.刚开始在这行业做业务,2年后开做工地管理。工资开始提高了。然后做了部门负责人,操的盘大了一些,工资没涨,权利增加了。也没人带就靠自己的经验摸索的干。后来换了一个城市继续干工地管理,没2月又是部门负责人,还是靠经验干,没人带。2年后又换公司,重复循环。就这样这个行业里干了18年。有一家公司学到了管理经验,工资提升一些。现在又离职半年了。 3.求助这是职
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8五年前,因为一家公司亟需用人,开了一个速成培训班,我就是通过这次培训班进入了ERP行业,做了ERP实施顾问,经过五年的成长感慨颇多,看到论坛上有很多新人在咨询,自己能不能做ERP顾问,在这里想以老大哥的身份给出自己的建议,让进入ERP领域的新人早日找到方向,少走弯路! ERP实施顾问是一种综合技术知识和管理能力的职业,门槛高所以很多人进不来,但是只要能进来,在成长中一般都可以磨练出来,就是说ERP实施顾问的成长需要积累,
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22明明是签了加薪350%的合同,为什么到了规划中途就不管不顾了?现在还面临失业了,我说要重新做职业规
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1九型人格是一种自我测验,这种测验是帮助自我掌握行为习惯、反应个性和价值观的最好工具。九型人格测试问卷将有助于我们更好地了解自身的优势和弱点,并知道在何种情形下我们的行动将更为有效。同时,我们还可以通过测评结论知道他人是如何看待他们自己,以及相互间又是如何发生互动作用。 九型人格测试 http://www.xmcs.cn/x/jxrg36 九型人格学是一个有2000多年历史的古老学问,它按照人们习惯性的思维模式,情绪反应和行为习惯等性格特质,
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1每一个人的职业规划都要有特色,不能随便制定,在填写职业规划的时候,应该充分明白自身的优势,然后才制定一套合理的职业规划。明白自身能力之后,在制定职业规划的时候,侧重于提升自己的薄弱项,夯实已经具备的能力,帮助自己更好地成长。 https://www.xmcs.cn/x/gatb 职业倾向测试起源于美国劳工部,是根据个人能力来划分最适合职业类型的测试工具。一般来说,是将九种应用技能中选取分高的两三项作为职业需求匹配。只有当我们了解自己