万商西进、西部大开发人力资源项目，真能赚大钱吗？
一、是否合法，是否有保障。
这类项目其实就是资本运作，最典型的就是广西投资6980“1040”阳光工程项目和云南投资3800～33500的人力资源项目。说在“云、贵、广”三省，十多个由国家划了圈的城市做资本运作是合法的，说是国家为西部引进人口培育中产阶级抵制外货，甚至说是政府在背后秘密主使和发工资。并带你看公园广场的设计建筑告诉我们里面的寓意是鼓励虚拟经济、支持这一项目。也确实看到那里面建有醒目的象征五级三阶分配制的等腰梯形(该分配制度已经被银行、保险、直销行业广泛采用)和该制度获得的银鹰奖杯造型等种种貌似支持的意味。说只要你坚持做一到两年晋升到高级后就可以每月拿到保底六位数的绩效分红，因为你一手创建发展的团队已经至少为国家融资几百万用于基础建设和高收益的垄断性产业建设发展，给你每月六位数保底工资其实国家负担得起。
然而当你交钱加入就只能看见一个申购单而且申购单都不会给你，甚至连收据都没有，也不会有营销合同，更不会有丝毫的政府部门参与的影子。好多的人在那里租房生活消费拉动经济，只要不扰乱治安不破坏当地居民财物他们也乐得不予打击。对于异地资本运作当前还没立法，很多现象貌似默许又没有保障，基本属于灰色地带。
二、能否赚钱，高级保底是否可靠。
最低门槛为云南的项目，自己及伞下累积达到600份晋升高级，每人直接推荐名额有三个，理想一点算每人都能够推荐两名而且每人都是10份高起点的33500投入，至少需要发展到下面第五代才可以成就一个人上高级。
异地资本运作需要辞职、需要远离家乡和亲人、需要谎言邀约朋友、需要租房生活及接待费用、需要充足的运作资金，同时很多人还有沉重的养家负担？你，是否能顺利招到新人？是否能发展到足够的下线和份额？是否可以保证下面至少四代也可以成功招到新人和坚持做下去？理论上确实可以成功可以赚大钱，现实中困难重重很容易在第三代和第四代卡死。
就算是上了高级是否真的有保底六位数工资呢？前面已经说过根本拿不出正式合同更没有政府部门参与的半点证据，没有足够的新资金注入谁给你保底？这里面是一级知道一级的事情，也许当你终于上去了才知道并不保底但是你下面已经发展那么多层的亲友，你也投入了付出了太多终于到可以收获的时候，难道公开实情毁掉团队万劫不复吗？恐怕此时已经被绑架得没有选择了，只能硬撑着继续越陷越深。
三、谎言邀约伤人脉，发展不动坐吃山空
异地运作表面看上算生活费很便宜，每月五六百元就行，平时很节省。可是不要忽略了邀约接待费用，就算是邀约来了最终能有十分之一到十分之二的人留下来做就不错了，大部分走掉不做的人会破坏市场让你越来越难招人，你的亲友同学甚至家人会把你说成传销。至于接待费用如果是女人约男人节俭一点倒也罢了，但男人约亲友哥们那就无法俭省了，否则什么生意项目都免谈立马告辞并会说得稀烂，大家懂的。
有不少人采用美人计通过网恋发展到要你去和她在一起的邀约手段。我也是中了此招而去接触的资本运作，申购之后才发现并不是真的恋情而只是邀约技巧。真心不想做而又希望能保持男女朋友关系时只好退而求其次准备在当地找份工作，但是那里实体经济太少工矿企业更少并且不招外地人。要想留在那里就只能要么继续做该项目，要么投资做生意。权衡之下，我选择了离开……
当长期发展不理想，拿什么生活和养家？又怎么继续支撑运作下去？绝大多数人会发现误了工作、失去了信任和朋友，被迫放弃而亏的一塌糊涂。适时放弃也不失为一种明智。常常及时止损实为上策，不弃暗又怎能投明！
很幸运的遇见了网络版运作，彻底解决了异地运作的所有弊端：不用辞职、不用远离家乡和亲人、不用谎言邀约、不用面谈和接待费用。不伤人脉，不怕失败！咨询104,,,0961,,,,199 真诚交流
一、是否合法，是否有保障。
这类项目其实就是资本运作，最典型的就是广西投资6980“1040”阳光工程项目和云南投资3800～33500的人力资源项目。说在“云、贵、广”三省，十多个由国家划了圈的城市做资本运作是合法的，说是国家为西部引进人口培育中产阶级抵制外货，甚至说是政府在背后秘密主使和发工资。并带你看公园广场的设计建筑告诉我们里面的寓意是鼓励虚拟经济、支持这一项目。也确实看到那里面建有醒目的象征五级三阶分配制的等腰梯形(该分配制度已经被银行、保险、直销行业广泛采用)和该制度获得的银鹰奖杯造型等种种貌似支持的意味。说只要你坚持做一到两年晋升到高级后就可以每月拿到保底六位数的绩效分红，因为你一手创建发展的团队已经至少为国家融资几百万用于基础建设和高收益的垄断性产业建设发展，给你每月六位数保底工资其实国家负担得起。
然而当你交钱加入就只能看见一个申购单而且申购单都不会给你，甚至连收据都没有，也不会有营销合同，更不会有丝毫的政府部门参与的影子。好多的人在那里租房生活消费拉动经济，只要不扰乱治安不破坏当地居民财物他们也乐得不予打击。对于异地资本运作当前还没立法，很多现象貌似默许又没有保障，基本属于灰色地带。
二、能否赚钱，高级保底是否可靠。
最低门槛为云南的项目，自己及伞下累积达到600份晋升高级，每人直接推荐名额有三个，理想一点算每人都能够推荐两名而且每人都是10份高起点的33500投入，至少需要发展到下面第五代才可以成就一个人上高级。
异地资本运作需要辞职、需要远离家乡和亲人、需要谎言邀约朋友、需要租房生活及接待费用、需要充足的运作资金，同时很多人还有沉重的养家负担？你，是否能顺利招到新人？是否能发展到足够的下线和份额？是否可以保证下面至少四代也可以成功招到新人和坚持做下去？理论上确实可以成功可以赚大钱，现实中困难重重很容易在第三代和第四代卡死。
就算是上了高级是否真的有保底六位数工资呢？前面已经说过根本拿不出正式合同更没有政府部门参与的半点证据，没有足够的新资金注入谁给你保底？这里面是一级知道一级的事情，也许当你终于上去了才知道并不保底但是你下面已经发展那么多层的亲友，你也投入了付出了太多终于到可以收获的时候，难道公开实情毁掉团队万劫不复吗？恐怕此时已经被绑架得没有选择了，只能硬撑着继续越陷越深。
三、谎言邀约伤人脉，发展不动坐吃山空
异地运作表面看上算生活费很便宜，每月五六百元就行，平时很节省。可是不要忽略了邀约接待费用，就算是邀约来了最终能有十分之一到十分之二的人留下来做就不错了，大部分走掉不做的人会破坏市场让你越来越难招人，你的亲友同学甚至家人会把你说成传销。至于接待费用如果是女人约男人节俭一点倒也罢了，但男人约亲友哥们那就无法俭省了，否则什么生意项目都免谈立马告辞并会说得稀烂，大家懂的。
有不少人采用美人计通过网恋发展到要你去和她在一起的邀约手段。我也是中了此招而去接触的资本运作，申购之后才发现并不是真的恋情而只是邀约技巧。真心不想做而又希望能保持男女朋友关系时只好退而求其次准备在当地找份工作，但是那里实体经济太少工矿企业更少并且不招外地人。要想留在那里就只能要么继续做该项目，要么投资做生意。权衡之下，我选择了离开……
当长期发展不理想，拿什么生活和养家？又怎么继续支撑运作下去？绝大多数人会发现误了工作、失去了信任和朋友，被迫放弃而亏的一塌糊涂。适时放弃也不失为一种明智。常常及时止损实为上策，不弃暗又怎能投明！
很幸运的遇见了网络版运作，彻底解决了异地运作的所有弊端：不用辞职、不用远离家乡和亲人、不用谎言邀约、不用面谈和接待费用。不伤人脉，不怕失败！咨询104,,,0961,,,,199 真诚交流
