我看到总有人问，该不该做如新，我觉得啊，不同的人状况不同境遇也不同，这个不可一概而说，真相可能永远隐瞒在高层眼里，但我能用我独特的的视角告诉你如新的优劣势

第一如新适合一些什么样的人呢
1.人脉广的人(事实上这样子的人做什么都成功几率大)
2.敢拼敢闯的人(事实上这样子的人做什么都成功几率大)
3.有稳定工作但上升空间很小的人
4.不愿意固定工作的人

那如新特别不适合一些什么样的人呢
1.目前没有工作的人正想找工作的人(这类人往往比其它人更急，因为如新的产品价格真不低，是需要拉动高消费，但是如新如果不是你真的特别牛，能快速拉人进来，那么你的收入不够你房租，不够你的物质生活，结果你应该想得到，毕竟很少有人有置于死地而后生的勇气)
2.过于想快速追求结果的的人(如新才进来的收入很低的，事实上，分水岭在第三个级别，也就是你下面找了四个人，在此之前都不会很赚钱，事实上你看到所有的那个级别以上的人都不离不弃，因为那些人都稳定了，很多收入能堪比原来工作，至于宣传的三个月可以晋升那个级别，我觉得这需要天赋，但如果你能水磨功夫的话，我觉得对于正常人来说一年到两年功夫最有可能，但在此之前的非议困难和挫折很有可能就让人退出了)

那么如新的产品怎么样呢，就像一千个人眼中一千个哈姆雷特，效果还是有一部分有的，但绝对不会适用于所有人，当然这很正常，每人的肤质不一样，情况不一样，我个人觉得能有超过百分之50的顾客说有效果那就是合格，至于有没有百分之50的人，我也没统计过，不做发言

那么如新坑吗？
说真心话，如新受制于这种发展模式，总会有一些弊端叫苦叫的最多的还是新人，确实如新对于新人很不友好，因为新人你不拉人很难达到指定业绩分提成分奖金

如新的优势在哪呢，在于对新人的上级和上上级，毕竟你的业绩会算到你上级的业绩，试想一下，你的上头拿着你的提成会分给你吗？但他还是会安慰你，你好好干找人过来，你也可以成为我这样

总体来说，如新是一款对新人不太友善的直销公司，但如果你有信心快速成长，我觉得还是可以做的

当然分析这么多，我也是俗人一个，如果你在上海想做如新，
可以加我微信15308485919
我做如新只是因为我的工资不能够支撑我买房，我想往上走，买不起房的我必须来做这个，如果你也有类似的原因和坚持请找我

怎么才能够像搂住这么优秀

楼主还在做？

我想要做如新

楼主现在还在做吗